Большая пятёрка — IPIP · 50 вопросов · 18+
Подготовить встречу один на один
По ответам вы получите пять черт личности. Общий разбор поможет учесть рабочие привычки при подготовке встречи один на один.
Пройти тест вместеКак пройти вместе
Пригласите людей
Создайте группу и отправьте приглашение участникам.
Пройдите один тест
Выберите тест. Каждый участник отвечает за себя в своём аккаунте.
Обсудите результаты
Прочитайте личные результаты и общий разбор ИИ: что означают ваши особенности и как учитывать их вместе.
Другие тесты для этой ситуации
О тесте и результате
Что показывает тест
Пять сторон самоописания: общение, отношение к людям, порядок в делах, эмоциональные реакции и интерес к идеям.
Что вы увидите в своём результате
Профиль по пяти чертам личности с понятными объяснениями.
Русский перевод draft_unvalidated: не является валидированной русскоязычной адаптацией. Оцените, насколько каждое утверждение описывает вас в целом сейчас. Результат — среднее 1–5 по пяти отдельным шкалам, без норм, процентилей, диагноза и типов личности. Описания полюсов не задают порогов «низкого» и «высокого» результата. Предназначено для пилотного самоисследования.
Русский текст — рабочий перевод без проверки на русскоязычной выборке. Нормы и сравнение с другими людьми не используются.
Описание теста и другие ситуации ↗
Методическая основа и исследования
Что измеряет методика
Пять сторон самоописания: общение, отношение к людям, порядок в делах, эмоциональные реакции и интерес к идеям.
Как получается результат
50 ответов распределены по пяти шкалам; обратные ответы пересчитываются, затем для каждой шкалы берётся среднее 1–5.
Балл показывает направление ваших ответов по каждой черте, а не место среди других людей.
Что известно об исходном инструменте
Взяты Big-Five Factor Markers из проекта IPIP Льюиса Голдберга. Разработчики публикуют данные согласованности английских шкал и их связи с исходными маркерами пяти черт.
Что проверено именно у Персоны
Собственный русский перевод Персоны ещё не проверен в исследовании; данные английских шкал не подтверждают точность этого перевода.
- Нет российских норм, процентилей и деления людей на типы.
- Самооценка интереса к идеям не измеряет IQ; профиль не определяет подходящую работу или совместимость.
Первоисточники
- IPIP: официальный образец из 50 пунктов
Авторская форма, порядок пунктов и ключ
- IPIP: характеристики пяти широких шкал
Данные разработчиков о согласованности и связях шкал
- IPIP: правила подсчёта
Методическая инструкция разработчиков